为推动我院教风建设，发挥教师在教学中的主导作用和学生在教学中的主体作用，增强广大教师的荣誉感、责任感和使命感，构建和谐的师生关系，树立教师的美好形象，营造浓厚的尊师重教氛围，提高教师的思想道德水平和教书育人能力，不断提高教育教学质量，学院决定举办“首届最受学生欢迎的教师”评选活动。具体实施方案如下：

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》(教师〔2005〕1号文件) 和《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020）》，坚持公平、公正、公开的原则；通过开展“最受学生欢迎的教师”评选活动，推动教学改革，提高教学质量，形成“尊师重教”的良好氛围，进一步弘扬“敬业爱生、教书育人、为人师表”的师德风范，建设一支“政治坚定、思想过硬、知识渊博、品格高尚、精于教书、勤于育人”的教师队伍。

二、组织机构

组 长：许 云

副组长：王达文 熊良猛

成 员：杨胜先 程传红 包科杰 王 勇 刘甫勇 明金山 胡德洪 程少刚 付德波 马国超 范汉水 石 慧 张仕军 朱 文

三、评选条件

1.所有院内授课教师（包括理论和实践教学环节的专职教师和“双肩挑”教师），在学院授课一学期以上，完整、系统地讲授过一门课程。

2.热爱教育事业，具有较高的思想道德修养水平，模范遵守教师职业道德规范和学院各项规章制度，爱岗敬业，倾心教学，开拓创新，科学育人，为人师表。

3.具备“双师素质”，积极开展教学改革研究，刻苦钻研业务，注重教学过程的实践性、开放性和职业性，认真抓好实验、实训、实习等教学环节。

4.具有先进的教育思想和教学观念，在教学过程中治教严格，管理规范，方法科学，效果优良，受到学生的广泛好评。

5.以生为本，因材施教，深入学生，尊重学生，关心学生，爱护学生，平等公正地对待学生，深受广大学生信任、尊敬和爱戴，师生关系融洽。

6.学生评教分值必须在80分以上。

凡有发生违反师德的行为、发生教学事故的，采取一票否决制。

四、名额分配

各系（部）、直属工业学校按各自在职专、兼职教师（必须有教学任务）人数的15%上报，电大教学部（开放教育部）教师因在学院承担高职教学任务，“最受学生欢迎的教师”的评选工作在所在系部进行。各系部推荐指标名额见附件1。

五、评选程序

（一）系（部）评选（时间：2015年5月11日至15日）

1.各系（部）根据本实施办法的相关要求，做好宣传发动工作，各系（部）公示参评教师名单，参评教师利用上课时间向学生推荐自己，争取学生的支持。系（部）和教研室通过听课评课、检查教师教案和学生作业、组织学生评教、学生座谈会等活动帮助教师提高教学水平，增进师生之间的相互了解。各系（部）制定具体的时间表，统一组织学生对任课教师进行评教。评选过程要严格按照程序进行，原始记录及材料留存备查。

2.各系（部）根据名额分配确定上报参加学院评选的教师名单，并于5月16日前将参评教师推荐表（见附2）报送教务处。

（二）学院评选（时间：2015年5月18日至22日）

1.教务处对各系（部）上报的参加学院评选的教师名单进行初审，最后确定候选教师名单。

2.教务处组织候选教师授课班级的学生对候选教师进行评议、填表，对教师的教学态度、教学能力、教学内容、教学方法、教学效果等进行评分（见附3），并将评分结果提交学院审核。

六、公示与表彰（时间：2015年5月25日至29日）

1.学院审核后公示评选结果，自公示之日起5天内（不含双休日），任何人均有权提出异议。对有异议的教师，由教务处负责调查并提出初步处理意见，最后由学院进行裁定。

2.本次活动评选院级“最受学生欢迎的教师”若干名，由学院颁发荣誉证书，并予以表彰和奖励。

七、相关说明

1.评选活动以班级为单位进行(教务处统一印制有学生评教表，请各系部找刘旭光老师领取)。

2.各系部评选结束后，要将不属于本系部、仅在该系部任课教师（界定标准：以教师所在教研室为单位）的评选结果汇总后报相关系部（原始记录及相关材料留本系部备查）。

4.有任教多个班级的教师，评选结果取班级平均数。有任教多个课头的教师，取课头的平均数。

5.各系（部）在上报参加学院评选的教师名单时，同时上报各系（部）全体参评教师名单（此名单为上报参加学院评选教师数量的基数）。